El instituto de formación de enfermería apoyado por Cowater es reconocido como centro de excelencia

noviembre 9, 2018

El 16 de octubre de 2018, el Director General de Enfermería y Obstetricia del Ministerio de Salud y Bienestar Familiar (MoHFW) de Bangladesh otorgó al Instituto de Formación de Enfermería de Khulna el estatus de Centro de Excelencia (CdE). El Instituto de Formación de Enfermería recibió el apoyo de Cowater como parte del proyecto de Recursos Humanos para la Salud (RHS) en Bangladesh, financiado por Global Affairs Canada. Como Centro de Excelencia, se espera ahora que el Instituto ofrezca una educación de calidad a los estudiantes de enfermería, preparando así a un grupo de enfermeras de alta calidad en Khulna y más allá. Además, el CdE servirá como lugar de aprendizaje entre pares para otros institutos y contribuirá eficazmente a fortalecer los sistemas de salud en Bangladesh.

El instituto de formación fue evaluado según criterios como la proporción de profesores por alumno, el acceso a la biblioteca y a las instalaciones de laboratorio, la capacidad de gestión de los administradores y el profesorado, el acceso a la práctica clínica y la calidad de las instalaciones físicas. Obtuvo una puntuación del 95% en una lista de verificación diseñada por el MoHFW, con lo que una puntuación superior al 80% garantizaba la designación de CdE. Un total de otros cinco institutos fueron evaluados durante el ejercicio.

Entre 2012 y 2017, el proyecto de RHS capacitó a aproximadamente 1.280 instructores de enfermería en pedagogía, orientación curricular, supervisión clínica y habilidades de educación en partería, proporcionó material de enseñanza y aprendizaje a 43 institutos de enfermería y completó la renovación y ampliación importantes de 15 institutos de enfermería de forma prioritaria para mejorar sus instalaciones físicas.

Recursos Humanos para la Salud es un proyecto financiado por Global Affairs Canada con 20 millones de dólares, lanzado en 2012 para mejorar la salud materna y neonatal de las mujeres, niñas y niños pobres en Bangladesh. Lo hizo mejorando la gestión gubernamental de la formación y los servicios públicos de enfermería y partería a nivel nacional y mejorando los servicios de salud materna y neonatal prestados a los pobres mediante la formación de enfermeras, parteras y asistentes de parto comunitarios.

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