Cowater International est un leader mondial dans le domaine de la conception et de la réalisation de programmes axés sur l’EGISPH et dans celui de l’intégration de l’EGISPH dans divers secteurs. Notre approche est basée sur le modèle croisé de l’Analyse comparative entre les sexes (ACS+), qui permet de révéler les inégalités systémiques dans divers contextes et les différents effets de politiques, de programmes et de projets sur divers groupes de personnes. Comme les membres des communautés font face à des obstacles différents et ont des besoins particuliers, nous concevons et réalisons des stratégies et des programmes transformateurs qui sont adaptés au contexte local et contribuent à l’égalité entre les genres, à l’autonomisation des femmes et à l’inclusion sociale des personnes en situation de handicap dans tous les secteurs. Nous travaillons avec les gouvernements et la société civile, et en particulier avec les organisations qui soutiennent les droits des femmes et des personnes en situation de handicap, pour les aider à définir leurs programmes et à promouvoir les droits des femmes et l’égalité entre les genres.
Projets connexes
- Soutien à la reprise en Ukraine pour la transparence, la sensibilisation, la résilience et l’autonomisation (U-RESTORE) - U-RESTORE soutient le relèvement communautaire en Ukraine en collaborant avec le gouvernement, la société civile et les communautés locales afin d’améliorer la résilience des femmes et des personnes en situation […]
- Soutien au Musée national ukrainien de l’Holodomor-Génocide - Dans un contexte de conflits généralisés et de relèvement, ce projet aide le Musée national ukrainien de l’Holodomor-Génocide à préserver l’identité culturelle et à renforcer la résilience institutionnelle. Grâce à […]
- Les PME encouragent la résilience, l’inclusion et la transformation innovante (SPRINT) - Le projet de promotion de la résilience, de l’inclusion et de la transformation de l’innovation par les PME (SPRINT) visera à améliorer le bien-être socio-économique des femmes issues de minorités […]
Contenu connexe